Quintesse

Gezonde voeding staat volop in de belangstelling. Een ongezond voedingspatroon is immers een belangrijke risicofactor voor het ontstaan van een aantal chronische ziekten, waaronder hart- en vaatziekten, diabetes en sommige vormen van kanker. Het is voor de professional belangrijk om te weten waar men betrouwbare en begrijpelijk informatie kan vinden over dit onderwerp. Thuisarts.nl en het voedingscentrum zijn bronnen die aan deze voorwaarden voldoen.

Recidiverende rugklachten als voorbode voor een korter arbeidsleven | Leefstijl en verzuim | Geneeskunde en de opmars van kunstmatige intelligentie

Wat is het risico van mazelen voor zwangere gezondheidszorgmedewerkers? Loopt een leerkracht extra risico op een meningokokkeninfectie? Wie komt in aanmerking voor een waterpokkenvaccinatie? Enkele voorbeelden van vragen uit de praktijk waarop het antwoord te vinden is in de RIVM-app LCIrichtlijnen.

Er is al meerdere jaren sprake van toenemende flexibilisering op de arbeidsmarkt. Die voltrekt zich in alle sectoren. Binnen deze steeds groeiende flexibele schil met een toenemend aantal zzp’ers is er een concentratie van werkenden met afnemende gezondheidsbescherming en weinig sociale zekerheid. Aan de hand van vier voorbeelden van werkgerelateerde aandoeningen wordt nader ingegaan op achterliggende oorzaken en gevolgen van deze aandoeningen voor werkenden in de flexibele schil. Aangenomen dat het gaat om blijvende veranderingen op de arbeidsmarkt is er een dringende noodzaak om de wet- en regelgeving op het gebied van sociale zekerheid en toegang tot arbeidsgeneeskundige zorg aan te passen. Het realiseren van op solidariteit gebaseerde verzekering en regelgeving verdient hierbij de voorkeur.

Elk verzuim langer dan zes weken kan worden beschouwd als kostbare crisis (zowel in gezondheidstermen als in financiële termen), die rechtvaardigt dat nauwgezet wordt gekeken naar de oorzaken. Belastbaarheid, of 'functionele mogelijkheden', is geen objectief gegeven en kan niet direct worden afgeleid uit alleen de medische feiten. De belastbaarheid of inzetbaarheid voor werk heeft veel te maken met sociaal-culturele factoren en individuele percepties. Bij de re-integratie is het van belang om primair aan te sluiten bij de belevingswereld van de cliënt en zijn vragen. Re-integratie vereist heel vaak ook gesprekken met andere betrokkenen, zoals leidinggevenden, casemanagers en partners. Opbouwschema’s zijn bedoeld om de cliënt te helpen bij zijn re-integratie en kunnen niet worden opgelegd op basis van vaststelling van functionele mogelijkheden.

Een patiënt met aanvallen komt in zijn werk (indirect) in aanraking met mogelijk gevaarlijke machines en moet voor dat werk flinke afstanden reizen. De zoektocht naar de diagnose, epilepsie of iets anders, speelt in het begin de belangrijkste rol. Later ligt het accent meer op hoe met de aanvallen kan worden geleefd en gewerkt. Van belang is dat de bedrijfsarts, in overleg met de behandelend neuroloog en de patiënt, nagaat om wat voor type aanvallen het gaat en of die (volgens de neuroloog) adequaat worden behandeld.